Performance Tester - Onsite Hoàn Kiếm

- Nghiên cứu các tài liệu BRD, URD, Thiết kế kiểm thử, Tài liệu đặc tả làm đầu vào cho quá
trình kiểm thử: Xác định yêu cầu hiệu năng hệ thống, môi trường kiểm thử, mô hình triển
khai hệ thống, luồng dữ liệu, tải hệ thống.
- Phối hợp với nhóm dự án để xây dựng kế hoạch và kịch bản kiểm thử hiệu năng.
- Định hướng và thực hiện thiết kế kiểm thử (Chiến lược kiểm thử, kịch bản kiểm thử, các
loại kiểm thử, dữ liệu kiểm thử, môi trường kiểm thử, kế hoạch kiểm thử), tham gia vào quá
trình thực hiện kiểm thử hiệu năng. Tiến hành kiểm thử hiệu năng hệ thống để đảm bảo độ
tin cậy, khả năng chịu tải và khả năng mở rộng của hệ thống.
- Phân tích kết quả kiểm thử và phối hợp với nhóm phát triển để tìm và khắc phục lỗi.
- Tạo báo cáo kiểm thử hiệu năng, phân tích nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề hiệu năng và
thực hiện các hành động khắc phục.
- Hỗ trợ các kiểm thử viên hiệu năng trong việc thiết kế kịch bản kiểm thử; hướng dẫn và đào
tạo nhóm kiểm thử về các kỹ thuật/công nghệ kiểm thử mới.
- Rà soát các báo cáo, kịch bản, kết quả kiểm thử của kiểm thử viên hiệu năng và các đơn vị
khác, đảm bảo quy trình kiểm thử hiệu năng đúng đắn và phù hợp.
- Rà soát và đề xuất cải tiến quy trình kiểm thử hiện tại.
- Tìm hiểu và ứng dụng việc chuẩn hóa, tự động hóa, công cụ kiểm thử nâng cao và kiến thức
mới.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng nhóm.

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm
- Performance tester: từ 2 năm kinh nghiệm
- Đã biết sử dụng Jmetter, ít nhất 2 năm kinh nghiệm
- Hiểu về kiến trúc của 1 hệ thống phần mềm, nếu đã từng làm micro-service thì càng
tốt.
- Có kiến thức chuyên môn về kiểm thử phần mềm và performance test, các loại test,
level test
- Sử dụng thành thạo postman

- Phụ cấp onsite 100.000 VND /ngày làm việc.
- Không cần thử việc, nhận làm chính thức hưởng 100% lương và được đóng đầy đủ bảo hiểm theo luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN) ngay từ ngày onboard.
- Tham gia các hoạt động của công ty: Liên hoan tháng, quý, teambuilding, du lịch, nghỉ dưỡng và các hoạt động khác.
- Làm việc với hệ thống lớn và tiên tiến, có cơ hội phát triển kỹ năng công nghệ toàn diện với các bài toán phức tạp, yêu cầu độ chính xác cao.
- Đánh giá năng lực, hiệu suất làm việc 2 lần trong năm.
- Cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực tương ứng với tăng bậc và tăng lương tương xứng.
- Cơ hội triển khai các dự án tham vọng ở nhiều quốc gia, tiếp xúc với những công nghệ mới nhất và học hỏi từ những đồng nghiệp giỏi.
- Được tham gia các khoá đào tạo kỹ năng: AWS, Microservice, ngoại ngữ (tiếng Anh, tiếng Nhật)…